Connect Pensionsmanagement | Das Unternehmen
18766
page-template,page-template-full_width,page-template-full_width-php,page,page-id-18766,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-theme-ver-10.1,wpb-js-composer js-comp-ver-5.0.1,vc_responsive
 

Das Unternehmen

ÜBER CONNECT

Unsere Wurzeln liegen nicht in der Versicherungsbranche, sondern in der Unternehmensberatung.  Und wir halten das tatsächlich für einen Vorteil. Denn dies prägt insbesondere unser kundenorientiertes Handeln, die Langfristigkeit unserer Kundenbeziehungen und unsere serviceorientierte Unternehmenskultur.

Betriebliche Altersversorgung gilt innerhalb der Versicherungsbranche auf Grund ihrer Komplexität und ständiger Änderungen der gesetzl. Rahmenbedingungen als das anspruchsvollste Beratungsgebiet überhaupt, welches ausschließlich Spezialisten vorbehalten bleiben sollte. CONNECT PENSIONSMANAGEMENT steht in diesem Aktionsfeld heute für jahrelange Erfahrung, Spezialisierung und hohe Expertise. Für Ihr Unternehmen bedeutet dies ein hohes Maß an Sicherheit, zufriedene Mitarbeiter und ein absolutes Minimum an administrativem Aufwand für die bAV.

CONNECT IN ZAHLEN

+80

Kundenunternehmen

6000

Mitarbeiter in Kundenunternehmen

65

% durschnittliche Beteiligungsquote der Mitarbeiter

60

Mio. € Verwaltetes Versorgungsvermögen

BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG IST VERTRAUENSSACHE

Als Vorstand, Gesellschafter/Geschäftsführer oder Personalverantwortlicher stellt sich für Sie im Rahmen eines bAV Projekt regelmäßig auch die Frage, wem Sie die Möglichkeit der Kommunikation mit Ihren Mitarbeitern ermöglichen wollen, um über die bAV Mitarbeitermotivation und ggflls. -bindung zu erreichen.

Als Beratungshaus haben wir uns – und das gilt für jeden unserer Mitarbeiter – Werten verpflichtet, die nicht nur den Erfolg sicherstellen, sondern ebenso die Qualität unserer professionellen Beziehung mit unseren Kunden definieren:

UNSER ANSPRUCH / UNSER SELBSTVERSTÄNDNIS

  • Wir unterstützen unsere Kunden vor dem Hintergrund ihrer unternehmerischen Zielsetzungen und garantieren eine partnerschaftliche Kooperation auf der Basis offener und direkter Kommunikation.
  • Die Mitarbeiter unserer Kunden sehen wir als eines der wichtigsten assets des Unternehmens. Wir nehmen sie als Individuen mit unterschiedlichen Zielen, Wertvorstellungen und Ausdrucksmöglichkeiten wahr, auf die wir uns einstellen. Unser Beratungsansatz ist so überzeugend, dass wir es nie nötig haben, zu überreden oder „Druck“ zu machen. Und wir lassen angemessen Zeit für die wichtige Entscheidung, Altersvermögen aufzubauen.
  • Unsere Berater haben wir vor allem nach dem Kriterium „soziale Kompetenz“ ausgesucht. Fachliche Kompetenz vermitteln wir unseren Mitarbeitern im Rahmen des von uns entwickelten Trainings/Coachingsprogramms, welches auch externe Beratungsunternehmen und Versicherer in Anspruch nehmen.
  • Wir betreiben niemals ohne ausdrücklichen Wunsch des Unternehmens cross selling, z.B. im privaten Bereich der Mitarbeiter.
  • Wir sind leidenschaftlich in dem, was wir tun. Nur dadurch erreichen wir, daß die von uns entwickelte Versorgungslösung von Unternehmen und Mitarbeitern als werthaltig und nutzbringend erkannt wird. Und wir möchten, daß dieser Prozess allen Spass macht: Unseren Kunden, deren Mitarbeitern und uns.
  • Wir arbeiten sorgfältig, analytisch und gewissenhaft. Wir sind ein verlässlicher, kundenorientiert denkender Partner und sind erst zufrieden, wenn unser Kunde und dessen Mitarbeiter es auch sind, eben

Beratung   Aus   Verantwortung

MANAGEMENT

Andreas Zwiener
Dipl. Kfm.

www.bav-coaching.de

Der geschäftsführende Gesellschafter der CONNECT PENSIONSMANAGEMENT  GmbH begann seine Laufbahn nach dem Studium der Betriebswirtschaft und Volkswirtschaft im Marketing beim Konzern Richemont, bevor er in den Folgejahren als President Europe der Kosmetiksparte der Escada AG und später als General Manager Deutschland für das Filmstudio 20th Century Fox und die News Corporation tätig war.

2002 gründete er die CONNECT PENSIONSMANAGEMENT, die heute zu den führenden spezialisierten Beratungshäusern für betriebliche  Versorgungslösungen gehört. Seine Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterpräsentation und Mitarbeiterberatung der betrieblichen Versorgung in Unternehmen vermittelt Andreas Zwiener seit 2010 im Rahmen von Seminaren, Trainings und Coachings an Finanzdienstleister, Makler und bAV-Berater verschiedener Versicherungsgesellschaften.

WIR TUN WAS

Ohne den Anspruch, die Welt retten zu können, möchten wir aus persönlichen Gründen dazu beitragen, im Rahmen unserer Möglichkeiten Positives zu bewirken. In diesem Sinn unterstützen wir verschiedene Organisationen in ihrer Arbeit für das Leben.

Falls Sie sich als Unternehmen oder als Privatperson karitativ engagieren, unterstützen wir gegebenenfalls auch Ihr Anliegen durch Spenden oder Sponsoring. Bitte sprechen Sie uns doch gerne persönlich auf diese Möglichkeit an.